海兴供电公司现有正式员工178人下设7个职能部室，2个业务支撑机构，4个供电所，1个集体企业。

国网海兴县供电公司工会积极开展职工之家创建活动，服务大局，服务企业，服务职工，坚持以人为本，建设民主、温暖、和谐的职工之家。2010年12月被授予“省级模范职工之家”荣誉称号，2013年被评为“全国模范职工之家”荣誉称号，2012年1月19日被河北省群众工作领导小组授予“先进群众工作室”荣誉称号，2013年1月被沧州供电公司授予“沧州农电系统2012年度先进集体”荣誉称号，2014年被沧州市共青团授予“青年志愿者服务工作先进集体”荣誉称号，2017年被评为“河北省文明单位”，2018年被国网沧州供电公司工会授予“先进集体”荣誉称号，被国网河北省电力有限公司授予“迎峰度夏先进工作集体”荣誉称号，2020年被中共沧州市委、沧州市人民政府评为“2018-2019年度市级文明单位”。

一、领导重视，工会组织健全

国网海兴县供电公司工会自成立以来，始终把工会阵地工作做为重中之重常抓不懈，对各中国足彩在线组织的规范化建设严格要求、规范管理、统一达标，每个工会小组都有分工明确的工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会、劳动争议调解委员会、劳动法律监督委员会、劳动保护监督检查委员会共“六会”。以“六有”中国足彩在线建设为标准，挂三牌，建三档，四上墙。工会规范化建设不断完善，有力的推动了工会各项工作的全面提高。

二、加强民主管理，积极开展劳动关系和谐企业创建活动

公司坚持党的全心全意依靠职工办企业的方针，对各种制度进行修改和完善，建立了“平等协商集体合同、工资协议、职工代表大会、厂务公开”等形式的民主管理制度，及时调整厂务公开组织机构，完善厂务公开制度，保障了职工的知情权、参与权、表达权和监督权。公司充分发挥民主管理和民主监督的职能，职工劳动权利得到保障；民情民意反馈渠道畅通；为职工办理了养老保险、医疗保险、失业保险、住房公积金、企业年金等各项社会保险，为创建劳动关系和谐企业提供了基础条件。被河北省人力资源和社会保障厅、河北省总工会、河北省企业家协会授予河北AAA级劳动关系和谐企业称号及河北省职代会星级单位称号。

三、服务职工群众，建温暖职工之家

通过培训、讲座等形式，弘扬“诚信 责任 创新 奉献”的核心价值观，培养职工“知足、感恩”理念，通过开展形式多样的职工文化活动，构建和谐幸福企业。组织开展职工心理健康咨询培训，保证职工身心健康。广泛开展职工新春联谊会、趣味比赛、羽毛球、太极拳、踢毽、跳绳等喜闻乐见的文体活动，并组织举办篮球、“电力杯”象棋赛、书法等各种体育赛事，养成职工热爱并坚持体育锻炼的好习惯，从而以健康的体魄和良好的精神面貌投入到工作中去。

积极开展两节“送温暖”活动，关心离退休职工的生活和健康，每年定期走访为他们送去慰问品和全局职工的祝福。公司建立了困难职工帮扶救助档案，并对档案实行动态管理。开展“金秋助学”活动，做到不让一名困难职工子女因经济困难而辍学。做好“职工互助一日捐”活动，对捐款职工的名单和金额登记造册，积极帮助困难职工申请救助，增强困难职工的获得感、幸福感。

我们通过开展职工之家创建活动，企业凝聚力和向心力明显增强，有效地促进了中心工作的开展和文明单位建设水平的提高。在今后的工作中，我们将进一步解放思想，不断创新工作方式，充分发挥工会的桥梁和纽带作用，推进工会工作再上新台阶。

上一文章：市总工会 实施“三项行动计划”推动民主管理工作扩面提质增效

下一文章：玫瑰书香 芳心向党——沧州各级工会女职工组织开展“玫瑰书香”主题阅读活动